将上海市机动待业职员归入生养保险无关事项

　　各区医疗保证局、人力资本和社会保证局，国度税务总局上海市各区税务局、第三税务分局，市医疗保险事业治理中间，市社会保险事业治理中间，各无关单元：

　　为贯彻落实国务院办公厅《对于放慢欠缺生养支持政策系统推进建设生养敌对型社会的多少步伐》（国办发〔2024〕48号），《上海市放慢欠缺生养支持政策系统推进建设生养敌对型社会的多少步伐》（沪府办发〔2024〕24号）无关规则，经市当局批准，自2025年1月1日起，将参与本市职工根本医疗保险的机动待业职员归入生养保险保证范畴，无关事项关照如下：

　　一、参与本市职工根本医疗保险的机动待业职员（以下简称“机动待业职员”）同步参与生养保险，归入本市生养保险保证范畴。

　　机动待业职员依照现行费率交纳职工根本医疗保险费（含生养保险费），此中1%视为生养保险缴费。

　　二、机动待业职员生养或许流产，依照本市生养保险相关规则享用生养生存津贴和生养医疗费补助，此中，生养生存津贴依照本市上年度全口径城镇单元待业职员均匀人为的60%计发。

　　三、机动待业职员生养或许流产前累计交纳本市职工根本医疗保险费满12个月的，可以申领生养保险报酬。

　　四、医疗保险包办机构做好机动待业职员生养保险报酬核发任务，进一步强化生养保险支持保证功效。

　　五、本关照自2025年2月20日起施行，无效期至2029年12月31日。本市原有规则与本关照纷歧致的，按本关照规则执行。

　　上海市医疗保证局

　　上海市财务局

　　上海市人力资本和社会保证局

　　国度税务总局上海市税务局

　　2025年2月20日