药品招商需树立以人为本的管理理念

　　药品招商企业归根结底还是以人为本，留住员工的心才是最重要的，那个老板不知道满足员工的胃，留住员工的心，近期网上热报某门店将用过的回锅油用于员工餐，这是在点醒我们要深究一些问题的根本，药品企业要做到以人为本的管理理念，传统的企业管理理念将员工视为“经济人”，把员工作为获取物质利益的手段，以经济利益最大化为目标。


　　首先，现代社会，随着竞争的加剧，工作节奏的加快，饮食不规律现象在上班族特别是白领一族普遍存在，亚健康状态成为一种常态。所以我们要借鉴这次事件，满足员工需求。做好药品招商网站，企业还要处理一些即将发生的矛盾，企业对员工的尊重、关怀，不是空中楼阁，而是体现在管理的每一个细节，包括对员工物质、精神需求的满足。


　　其次，药品招商企业营销也不是单纯的看眼前利益，而是将短期利益与长期利益有机结合起来；经销商的销售、售后、服务方面都不用担心，药品招商企业会为经销商多方考虑，这样先建立起双方之间的诚信基础。做好细节工作，从而具备相当完备的专业知识，企业也必须具有相当专业的组织运作体系，只有这样才能匹配行业特性，提升企业竞争力和行业发展水平。


　　最后是虽然药品招商的工程庞大而繁杂，但也并不是主次不分、毫无根据的。做药品招商先要做好渠道。渠道成员的多少、之间的关系、类别的差异，决定了渠道结构的不同。通常，渠道结构包括长度、宽度、广度这3个变量，由此可完整地勾勒出渠道系统的三维结构，从而赢得完美招商。 医药网新闻