医药企业招商“学两招” 有效“对峙”招商失败 |
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医药企业招商,都是想要成功的,那就要学几招,有效避免招商失败。每个企业都想招到适合自己企业的经销商,但是,招商的过程中难免会遇到问题,可能会招商失败,如何才能避免招商失败呢?招商成功与否,风险规避程度大小不但涉及到产品的前期调研、产品策划、产品包装等,还涉及到后期的整合执行。众所周知,招商运作水平的高低直接决定产品招商的成败。
目前大多数企业在招商运作上都比较草率,基本没有达到规避风险的目的。企业大致都是相同的模式,即找广告公司刊登广告,然后消极坐以待毙,等待咨询反馈信息上门。由于缺乏深入的了解,往往选择媒体不合理、广告制作简单、信息发布没有深度,很难抓住投资者。比如豆腐块式的“欢迎加盟”、“诚招代理商”等随处可见的招商宣传另人生厌,往往起不到效果。无形中增加了招商难度,长期下来为企业带来不小的风险。
医药企业招商有效避免招商失败,“学两招吧”!
企业要想有效的规避企业的招商风险,首先在企业内部机制和管理上下足工夫,成立专门的职能招商部门,从组织架构上予以重视和确立,招商工作完成后,招商部门自动转为销售部门或市场管理部门,同时计划专业人才的引进,高素质的招商营销团队,是企业招商成败的关键因素,也是企业普遍都短缺的一块,产品有了,思路清晰了,资金到位了,万事俱备,关键时候完成“临门一脚”,取得业绩。
其次在招商方案里必须拟定详细的产品政策,包括产品定价、招商价、招商区域,各个产品的主次,从一大堆产品中筛选出最具差异化竞争优势的一个产品,作为主角,集中优势兵力,先让主角成名。谁也不能确保招回来的医药代理商都是优秀的,但是我们能通过培训让它们变得优秀!通过规避代理商的市场风险,其实也为企业规避了风险,只有达到双赢效应,才能进一步达到提升企业及产品品牌的目的。
医药企业招商,招到合适的经销商后,还要制定一些制度来维护与经销商长久的关系,才能保证企业稳定的发展。产品本身,对经销商的需求满足程度是有限的,这就需要厂家在研究经销商需求上多下点功夫,看看在产品之外,厂家还能在什么方面满足经销商的需求,到最后,这产品可能只是医药招商厂商合作的一个载体而已。 一定要向经销商展示自己的实力,让经销商看到企业是具有发展潜力的企业,给予代理商一定的支持,一定的培训,不断提高经销商的能力。

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