福建药监局“上提”岗位廉政教育

　　为进一步完善惩治和预防腐败体系建设，扎实推进岗位廉政教育工作，切实增强反腐倡廉教育的针对性和有效性，福建省云霄县食品药品监督管理局结合监管工作实际，深化岗位廉政教育。

　　
　　一是岗位廉政教育与制度机制建设相结合。根据不同岗位的性质特点，完善内部岗位工作职责和责任制度，使工作人员明确自己的岗位职责，规范执法行为，实现制度监督；通过建立执法责任追究制度、执法监察和执法检查工作机制，实现内部监督；通过政务信息公开制度和聘请行评代表、特邀监督员，实现外部监督；通过全方位的监督，使每个工作人员“不愿”、“不能”和“不敢”腐败，最大限度地降低不廉洁行为的发生率。

　　
　　二是岗位廉政教育与廉政文化建设相结合。在开展岗位廉政教育中，注重突出领导干部这个重点，以支部学习、廉政讲座、党课教育、撰写心得、观看电教片为主要形式，广泛开展"读书思廉、家庭助廉"活动。在开展岗位廉政教育中，组织人员参观“云霄县预防职务犯罪警示教育基地”，充分运用剖析典型案例和以案释法活动进行警示教育，引导干部职工做到“三惜”，即珍惜工作岗位、珍惜家庭幸福、珍惜个人自由。提高对岗位腐败现象的鉴别能力和岗位廉政风险的抵御意识，抵制各种腐朽思想和不良风气的侵蚀，筑牢拒腐防变的思想道德防线。

　　三是岗位廉政教育与干部教育管理相结合。对出现苗头性、倾向性问题的股室和岗位及时进行预警，加强干部管理，针对不同情况有的放矢地部署岗位廉政教育工作和完善相关管理制度，杜绝可能出现的不廉洁现象和腐败问题的发生。通过上廉政党课、开展廉政谈话、廉政知识考试、参观法纪教育基地、观看廉政电教片、发送廉政短信等形式，使全体党员干部熟悉和掌握与岗位职责密切相关的党纪条规、法律法规，加强日常的示范和警示教育。