医药人才市场出现供需两旺

　　随着6月的到来，又一个求职旺季出现了。作为受金融危机冲击较小的行业之一，医药行业发展稳中有升，医药人才需求也持续攀升。

　　日前，英才网联旗下的医药英才网主办了“三十一届医药专场招聘会”，招聘会现场呈现人才与职位供需两旺的火暴场面。据英才网联线下招聘会负责人王振国介绍，此次招聘会汇集了全国60多家知名医药相关企业，涵盖了医疗机构、制药、保健等多个医药领域，提供职位超过500个。虽然烈日炎炎，此次招聘会依旧吸引了3000多名求职者前来应聘。

　　据了解，在此次招聘会上，中医医师、针灸师等成为招聘企业炙手可热的抢夺焦点，李时珍医药集团、杭州胡庆余堂药业有限公司等知名企业都增加了对此类人才的需求。一家企业招聘负责人介绍说，该企业对中医医师的职位要求比较高，一般要求10年以上工作经验，但也并不是完全将应届毕业生拒之门外，一些高素质、高学历的应届毕业生可选择在药房供职，以此积累相关工作经验。相关专家表示，国务院下发的《国务院关于扶持和促进中医药事业发展的若干意见》重点扶持中医药事业发展，必然会对中医药行业带来积极而深远的影响，从而引发企业对中医药人才的需求激增。

　　随着世界各大制药巨头纷纷加大对华投资，甚至将研发中心转移到中国，医药研发人才的地位日渐上升。本次招聘会上，分析研究员、药理研究员、药品检验员等研发人才需求量较大。鉴于其职位特点，相关职位要求也呈现了高学历、重经验的特点。例如北京典奥中卫医药科技有限公司提供的药品、保健食品研发人员职位就提出了5年以上相关工作经验的职位要求。

　　此次招聘会上，销售人员依然是参加招聘企业的普遍人才需求，医药企业共提供了百余个销售职位，为广大应届生提供了众多选择。专家指出，具有专业知识的医药代表、医疗器械销售是应届大学生比较易上手的岗位。大学生只有在实践中提升个人的专业技能、创新思维、外语能力和实践经验，才能在一职难求的就业现状下脱颖而出。