苏州药监局明确机关作风效能建设

　　2010年2月22日，江苏省苏州市食品药品监督管理局召开机关作风效能建设会议，要求全体机关工作人员以科学发展观为统领，坚持服务发展、服务企业、服务基层、服务群众，进一步改进作风、提高效能，全面深化医药卫生体制改革，确保人民群众饮食用药安全，更好地推动苏州“三区三城”建设，促进苏州经济社会又好又快发展。

　　一是在解放思想上求突破。树立创新发展理念，努力破解难题促进发展；树立科学监管理念，注重统筹政府责任和企业责任、行政监督与技术支撑、部门监管与社会治理、市场监管与服务发展的关系，实现食品医药经济可持续发展和食品药品市场良好秩序的有机统一；树立争先创优理念，努力创造特色、形成亮点，实现工作理念、工作思路、工作举措和工作业绩的和谐统一。

　　二是在优化服务上求突破。提高行政审批效能，集中受理审批事项，确保“两集中、两到位”；完善互动服务机制，继续推行企业联系点制度，实施一对一挂钩服务，定期走访、经常调研指导，确保企业咨询和申请事项“事事有交待，件件有回音”。

　　保持打假治劣高压态势，保护企业合法利益，为企业发展营造良好环境；提升人员装备水平，加快推进口岸药检所建设，增强医药经济发展的综合优势。

　　三是在队伍建设上求突破。加强学习型机关、学习型处室、学习型党组织建设，优化知识结构，提高综合素质，增强应对能力；高度重视宣传舆论工作，真正树立“宣传就是监管”的理念，充分发挥社会舆论对机关作风效能建设工作的推动作用，全面提升机关整体形象。