卫材中国药业连续四年荣获“大苏州最佳雇主”奖

　　近日，第七届“2020大苏州最佳雇主颁奖典礼暨雇主品牌论坛”在苏州广电总台演播厅隆重举行，卫材（中国）药业有限公司（以下简称“卫材中国药业”）凭借良好的雇主品牌形象、优秀的雇主社会责任履行成果、优异的员工敬业度等，在数百家参选企业中脱颖而出，卫材中国药业已连续四年获评“大苏州最佳雇主”奖。

　　卫材中国药业连续四年获评“大苏州最佳雇主”奖

　　“大苏州最佳雇主”项目从2013年起已连续举办7年。2020年最佳雇主评选历经专家评审，员工调研，大众投票，品牌诊断4个流程，历时3个月。200余名苏州企业家、人力资源业内人士共同见证了“2020大苏州最佳雇主”的诞生。“大苏州最佳雇主”项目是目前苏州地区极具影响力和号召力的雇主品牌及评选活动，也成为苏州一年一度的雇主品牌展示盛典。卫材中国药业能连续四年都捧起这个重量级奖杯，代表了专家评审团、社会、员工对卫材中国药业深耕多年雇主品牌的极大认可和肯定。

　　卫材中国药业颁奖现场图片

　　卫材中国药业于1996年入驻苏州工业园区至今，引进与生产原研药品多达数十种，主要集中在神经科学领域、肿瘤（特药）领域、消化肝病领域，已扎根苏州工业园区24年。卫材中国药业始终秉承hhc（human health care）“关爱人类健康”的企业理念，为中国医生提供医疗诊治支持，为患者及其家属提供高品质、环保、安全、满意的产品及服务。卫材中国药业要求每一位员工每年都要利用1%的工作时间投入hhc活动，一起走进社区、走近患者，倾听患者及其家属的心声，了解他们的疾苦，以更好的满足患者和家属的需求。

　　卫材中国药业始终将员工能力的提升视为长期的战略之一，为了增强员工的归属感，加强企业的凝聚力，为已为公司服务满5年、10年、15年、20年的员工分别设立了“荣誉员工奖”。员工能力的提升及忠诚度是对企业最大的回报和肯定。卫材中国药业重视每位员工的个人价值，通过技能发展体系，给予员工系统化的培训路径和清晰的发展通道，鼓励大家用创新的思维解决问题。同时，向员工提供有竞争力的薪酬和福利待遇，为员工提供全面的关爱保障。卫材中国药业致力于为员工提供健康、快乐的工作环境并希望携手所有员工一起努力共同缔造一家受人尊敬的hhc公司。